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2025年江西省国企招聘考试
根据报考岗位所在公司薪酬标准定薪,硕士研究生学历或中级职称可在符合所在单位有关要求下享受高套薪酬资
格。录用后签订劳动合同。
1.薪资结构:基本工资+岗位工资+绩效工资+津补贴。
2.员工食堂:发放餐补,一日三餐供应。
3.员工成长:实施“浪潮计划”、轮岗锻炼、跟班学习、定期组织员工培训,搭建人才快速成长平台,提供良好的晋升机会。
4.社保、公积金:缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金,符合条件的缴纳企业年金,商业保险。
5.员工假期:享受带薪年假、婚假、产假、育儿假、护理假等国家规定的法定节假日。
6.员工福利:生日福利、三节福利、健康体检、防暑降温费、取暖费等福利,以及丰富的员工活动。
7.人才政策:符合当前赣州人才政策条件的硕士研究生可享受5年个税补贴,可协助申请租购市级新建配建人才住房优惠政策,具体以赣州市人才政策为准。
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