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(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；
3.遵守纪律，品行端正；
4.具备适应岗位要求的身体条件；
5.年龄要求:
年龄一般在18周岁以上、35周岁及以下(1988年8月12日至2006年8月12日期间出生),获得博士研究生学历人员年龄可放宽至40周岁及以下(1983年8月12日以后出生)。年龄计算截止时间均为2024年8月12日(出生日期以本人身份证为准)。
(二)其他资格条件
1.定向、委培应届毕业生报考，须征得定向、委培单位同意。
2.招聘岗位所要求的工作经验计算截止时间点为2024年8月份，即到2024年8月份累计工作时间每达到12个月计为1年(普通高校在读期间不能视为工作经验进行累计计算)。其中，在校期间的社会实践(实习)经历，不能视为工作经验。
3.按照《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》(国卫办科教发〔2021〕18号)要求，面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘、派遣、落户等方面，按当年应届毕业生同等对待。对经住培合格的本科学历临床医师，在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面，与临床医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。
(三)有下列情形之一的人员不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
2.国家机关、事业单位公职人员被辞退未满五年的人员；
3.在公务员考录和事业单位公开招聘中被考试组织部门认定有严重违纪违规行为并在禁考期限内的人员；
4.在读生(全日制在读生不得用已取得的学历、学位报考)；
5.“三支一扶”、“大学生村官”等基层服务项目人员及公务员招录、事业单位招聘等未达到现工作地、单位或岗位要求最低服务年限的人员；
6.现役军人；
7.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
(四)回避情形
公开招聘工作所有参与方以及可能影响公正的特定关系人需要回避的,参照《事业单位人事管理回避规定》执行。
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