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按照劳动合同法有关规定除缴纳“五险一金”外,按彭水自治县消防救援队伍职业保障有关优待政策,购买重疾和意外伤害险。
(一)工资构成及岗位补贴
试用期发基本工资2000元;
驾驶员岗位转正后工资为每月3000元(不含五险一金及个人缴纳部分约400元)、绩效工资500元、年终考评为合格以上等次的可发放年终绩效奖、年终考评为优秀等次的可享受逐年增资100元。
通信员岗位转正后工资为每月2000元(不含五险一金及个人缴纳部分约400元)、绩效工资900元、年终考评为优秀等次的可发放年终绩效奖、年终考评为优秀等次的可享受逐年增资100元;
战斗员岗位转正后工资为每月2000元(不含五险一金及个人缴纳部分约400元)、绩效工资800元、年终考评为优秀等次的可发放年终绩效奖、年终考评为优秀等次的可享受逐年增资100元。
以上招聘岗位五险单位缴纳部分由重庆华夏精典企业管理咨询有限公司负责,合同签订后工作不满1年离职的需个人承担服装费3000元。
(二)社会保障及工作模式
社会保障:按照《劳动合同法》等有关规定为综合应急救援暨专职消防员办理养老、医疗、失业、工伤、生育、人身意外伤亡等社会保险。
工作模式:驾驶员岗位、接处警通讯员岗位、消防战斗员岗位实行周轮班制及法定节假日调休。以上岗位及人员适用于用人单位《专职消防员管理规定》,休息时间因特殊情况,如执勤、值班、工作需要召回时,必须服从用人单位管理要求。
符合相应条件的专职消防员,可由单位推荐参加国家综合性消防救援队伍干部、消防员招录考试(具体报名条件按照当年度国家综合性消防救援队伍干部、消防员招录公告为准)。入职满3年表现优秀可申请学习B2驾照。
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