根据全区国有企业发展需要，兰山区财政局（国资局）现面向社会公开招聘专业技术、管理人才14名，诚邀德才兼备的优秀人才以及丰富的加盟经验。现将有关事项公告如下：
一、选聘岗位及数量高级财务管理职位3人，高级财务管理职位4人，高级运营管理职位1人，专业技术人员6人。
二、选聘范围和资格条件（一）选型范围
来自党政机关、事业单位、国有企业、金融机构、会计师事务所、高等院校、大中型企业的合格人员。
（二）高级管理人员的任职资格和条件
1、具有中华人民共和国国籍，遵守法律、法规。
2、坚持党的路线、方针、政策，有较强的法制意识，熟悉并自觉执行金融、国有资产监管方面的法律、法规和政策；熟悉现代企业管理制度。
3、诚实守法，品行端正，坚持原则，清廉自律，勤勉尽责，有维护国有资产安全、保值增值的事业心和责任感值，并有良好的业绩记录。
4、心理素质良好，身体健康，年龄不超过40周岁（1983年6月以后出生）。
5、具有财务、财务、会计、审计、经济管理等相关专业本科及以上学历。
6、具有注册会计师、注册审计师、特许金融分析师（CFA）、法律职业资格证书（A级证书）等专业资格，或高级会计师、高级审计师、高级经济师、高级统计师等经济、管理高级职称等等。是的，每张证书可以为面试分数加1分，最多3分。
7、具有5年以上财务、财务、会计、审计、经济管理等相关工作经验，具有扎实的财务、财务和管理知识，熟悉相关财务和资本运作业务，熟悉企业管理和财务监督工作。
8、在满足上述条件1至7的基础上，在中国或世界500强企业担任相应管理职务，并有上市公司中高层管理经历（工作简历可查），年龄年龄可放宽至45岁（1978年6月以后出生），学历可放宽至大专及以上。
9、符合招聘岗位要求的其他资格条件。
（三）选聘专业技术人员的资格和条件
1、具有中华人民共和国国籍，遵守法律、法规。
2、坚持党的路线、方针、政策，有较强的法制意识，熟悉并自觉执行金融、国有资产监管方面的法律、法规和政策；熟悉现代企业管理制度。
3、诚实守法，品行端正，坚持原则，清廉自律，勤勉尽责，有维护国有资产安全、保值增值的敬业精神和责任感值，并有良好的业绩记录。
4、具有学士及以上学历，本科及以上学历。
5、心理素质良好，身体健康，年龄不超过35周岁（1988年6月以后出生）。
6、符合招聘岗位要求的其他资格条件。
（四）有下列情形之一的，不得参加评选：
1、被开除党籍的。
2、因犯罪受过刑事处罚的。
3、因违纪违规被开除、开除或者开除的。
4、依法被列入失信联合惩戒对象的。
5、涉嫌违纪违法的，正在接受有关专门机构审查调查，尚未得出结论。
6、受到警告、组织处理或者党纪政务处罚等影响期限届满前或者期限届满后使用的。
7、接受审计机关的审计。
八、按照国家有关规定在定点单位工作的，服务年限未满，或者有其他限制性规定的调动的。
9、法律、法规规定的其他情形。
工龄和年龄的计算时间截至2024年6月。
三、报名和资格审查（1）个人报名
1、报名时间：2024年6月20日8:30至2024年7月3日17:30。
2、报名方式。本次招聘采取邮件报名的方式。申请人需下载《日照市岚山区区属国有企业专业技术及管理人才选聘报名表》（附件2），准确、完整、规范填写个人信息，并附上有效居民身份证、学历学位证书、教育部学历证书电子报名表、工作经历证明、资格证书和其他相关材料、证件原件扫描件，以文件夹形式发送至招聘报名邮箱（见附件4）。邮件标题应标注为：“姓名—选择公司—职位—公开招聘”。
3、相关要求。根据相关规定，报考人员应严格执行回避制度，兰山区所属企业员工不得参加选拔。申请人须对所提交信息的真实性负责。提交虚假信息并扰乱报名秩序者，经核实，将取消其参赛资格。
（二）资格初审
根据申请人网上提交的报名材料进行资格初审，确定参加资格审查的候选人。
（三）资格审查
通过资格初审的申请人应携带相关证明材料到指定地点进行资格现场审查，提交相关证明材料原件和复印件（原件审核后退回，复印件留存备查） ）并签署《应聘诚信承诺书》（附件3）。未在规定时间内到现场进行资格审查或资格审查不合格的，取消其资格。提交材料主要包括：
1、有效第二代居民身份证；
2.国家承认的学历和学位证书。具有海外学历的申请人，须提供教育部留学服务中心出具的学历和学位证明材料；
3、《日照市岚山区区属国有企业专业技术及管理人才选聘报名表》（附件2）及其他与岗位要求相关的证明材料；
4、所在单位书面同意申请意见，出具有困难的，可在体检阶段提供；
5、近期一寸免冠彩色证件照2张；
6、资格审查贯穿选拔招聘的全过程。任何阶段如发现应聘者不符合拟聘岗位条件的，取消其任职资格。对于资格审查通过人数占选拔计划比例超过5:1的职位，选拔公司将先组织面试，根据5:1的比例确定进入考试范围的候选人； 5:1以下职位，按照资格审查通过人数确定报考人员。候选人范围。
现场资格审查的时间、地点另行通知。
四、考试1、高级管理职位考试采取面试形式。面试主要考察应聘者从事专业工作所必需的基本素质和专业能力。面试按百分制进行，面试成绩计算至小数点后两位数。为保证选拔招聘质量，面试最低合格分数线为80分。只有达到合格分数线的人才可以进入体检范围。若面试成绩相同，现场另行组织复试。
2、专业技术专职考试采取职业能力实操考试和面试的形式。其中，职业能力实操测试主要测试应聘岗位所具备的专业能力，面试主要测试应聘者从事专业工作所必需的基本素质和专业能力。职业能力实践测试和面试均按100分制进行。面试结束后，按照职业能力实践考试成绩占40%、面试成绩占60%的比例，采用百分制计算考试总成绩。职业能力实践考试成绩、面试成绩、考试总成绩计算至小数点后两位，尾数四舍五入。若总分相同，则以面试成绩较高者优先。为保证选拔招聘质量，总分规定最低及格分数为75分。只有达到合格分数线的人才可以进入体检范围。
3、考试时间、地点及其他考试事项另行通知。职业能力实操考试费每人40元，面试费每人70元。
五、考察体检根据应聘者表现，从高分到低分，按照岗位计划1:1等比例确定体检人选。体检标准及相关要求参照通用体检执行公务员录用考试标准，费用由考生自理。未当日或现场复查的体检项目如需按规定复查的，不得在原体检医院进行。复审仅进行一次，结果以复审结论为准。未按规定时间、地点参加体检的申请人，视为自动放弃。
考察重点关注思想政治表现、道德品质、业务能力和工作表现等，审查应聘者是否符合岗位资格以及提供的相关信息和材料是否真实、准确。
因放弃考察、体检资格或者考察、体检不合格而造成空缺的，且因工作需要确需扩大考察范围的，须经国家有关部门组成的选拔招聘领导小组批准。区财政局（国有资产局）、区人力资源社会保障局。做补品。
六、公示与聘用对考试、考察、体检合格的候选人，区财政局（国资局）将在兰山区人民政府网站向社会公布。公示期为7个工作日。公示期满后，如无问题或举报问题不影响用工的，选拔企业将签订劳动合同，并按程序办理相关用工手续。举报影响就业问题并经查实的，不予录用。拟聘人员名单公布后，不再进行更换。实行试用期制度的，按照有关规定执行。日常管理实行目标管理、绩效考核、优胜劣汰。考核结果作为调整、续聘、解聘的重要依据。
薪酬福利待遇按选聘单位中层管理人员薪酬管理制度执行高级职务，专业技术专职岗位薪酬管理制度按区属国有企业薪酬管理制度执行。
七、其他请申请人始终保持通讯畅通。如电话无人接听、电话关机或联系不上本人等情况，将视为自动放弃资格。
选型咨询热线：0633-2613688
0633-2230086
评选及报名邮箱：rzsxlsrl@163.com
温馨提示：由于考试信息、考试政策和招聘内容不断变化和调整，以上专业信息网提供的信息仅供参考。建议考生以权威部门发布的公告为准。
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