2024年度重庆市璧山区事业单位“绿色通道”引进高层次人才公告

为优化人才结构，加强事业单位人才队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》 《事业单位公开招聘人员暂行规定》等规定，经市人力资源和社会保障局备案（备案号：KHZP2024030BS），决定根据社会评价招聘一批事业单位工作人员。现将有关事项公告如下：

一、璧山区区情简介碧山区因“山间白石突兀，莹莹如玉”而得名。它位于成渝轴线上，是重庆西部的“第一站”。面积915平方公里，辖6个街道、9个镇。居民人口76.56万人，城镇化率73.51%。先后荣获国家生态文明建设示范区、国家卫生小区、平安中国建设示范县等国家称号。

（一）璧山是巴渝名城，文化底蕴深厚。

始建于唐至德二年（公元757年），距今已有1200多年的历史。 2014年“撤县设区”。宋代有冯时行、蒲国宝等“双状元”，也有蒋朝宗、何增元等“翰林五人”。他们孕育了世界反法西斯战士谢维进、红岩英雄白慎福、一级爆破英雄黄家福等一大批革命先烈。他们拥有重庆唯一保存完好的文庙，被世人誉为“岱山秀湖”，被誉为世界著名华人诗人庄女心中的“小镇故事”。这是中华民国友谊勋章获得者伊丽莎白·克鲁克的笔。 “兴隆场”。区内有大绿黄花、碧山西红柿、碧山葡萄等特色农产品，碧山兔、凤尾鱼等特色美食，还有规绣、微雕艺术等非物质文化遗产。

（二）璧山是成渝双城经济圈的重要节点。

自古以来就是连接川渝两地的重要交通动脉，是通往渝西的门户。重庆新机场位于璧山，成渝、渝蓉、渝遂、九永、鹤壁津等高速公路穿境而过。成渝高铁1小时可达成都，地铁1号线1小时可达解放碑，属全球第一。无人驾驶“云巴”线路在毕运营，未来将形成“1个机场、4条高铁、6条轨道、8条高速公路”的交通格局。 5个项目入选双城经济圈2024年重大项目，璧山国家高新区入选双城经济圈产业合作示范区。

（3）璧山是我市重要的先进制造业基地。

拥有璧山国家高新区、中新生命科技城等重要开放平台。是西部（重庆）科学城的重要功能区、国家“东方数字、西部计数”工程的起步区。璧山国家高新区排名跃居全国前列。第78位。 聚集比亚迪、中车、长安、曙光、青山工业等龙头企业，初步形成以智能网联新能源汽车、新一代电子信息为主导产业，以智能装备、生命科技、和先进材料为支柱产业。数字经济与实体经济发展融合发展的“231”现代产业集群体系，智能网联新能源汽车产业集群达600亿，新能源汽车电驱动系统、关键零部件、光电显示等已形成入选国家级特色产业集群，高新技术企业、“专精特新”企业、“小巨人”企业数量位居全市前列。研发经费强度达到2.82%，人力资源总数达到12.9万人。创新发展元宇宙、动漫电竞、网络与数据安全、网络平台经济、数字影视拍摄等数字产业，引进世界一流电子竞技队伍，永久落户西部动漫节。

（四）璧山是高品质生活的理想栖息地。

全市实体面积扩大至59.22平方公里，常住人口连续12年保持正增长。生态环境优美，拥有秀湖国家湿地公园、方香湖儿童公园、玉泉湖动漫乐园等特色公园38个。森林覆盖率48.1%，海绵城市覆盖率45.1%，碧南河被誉为全国“最美家乡河”。生活气息浓郁，拥有奥特莱斯、君豪中央街等商业综合体，以及秀湖水街、秀水湾、民国街等特色街区。服务体系健全，重庆中医学院、璧山巴蜀中学已招生，青港养老中心成为全国医养结合模式的典范。城乡一体化发展，以“云雾花间”、“书房小镇”、“怀旧二郎岗”等示范项目为载体，推动乡村振兴。 15个乡镇街道实现了“乡镇通高速公路”、“四好乡村路”连通。集体经济经营收入10万元以上的村庄已实现全覆盖。农村居民人均可支配收入达到27018元，城乡收入比缩小到1.9。

二、工作原则坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取德才兼备的考核方式。

三、招聘单位及人数本次共招聘博士研究生或高级职称专家28名进行社会考核。具体招聘单位及岗位见附件1。

四、报考条件（一）基本情况

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守中华人民共和国宪法和法律，品行良好；

3、身体健康，符合事业单位录用体检标准；

4、具备国家规定的担任该职位的必备条件；

5、遵守事业单位人员管理回避规定。

因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除公职的人员、最高人民法院公布的失信受处罚人员、国家有关部委联合签署的备忘录明确的失信人员因违反法律、法规或者单位人事纪律等原因被开除或者被单位开除的人员。 任职不满五年的原国家机关、事业单位工作人员，尚未解除职务的人员受到党纪政纪处分或者正在接受纪律审查的人员，以及因违反机关事业单位工作人员录用（聘用）纪律而处于停职期间的人员，不得申请。

本市机关事业单位在职人员、现役军人、应届非应届大学毕业生、试用期内（含新提拔领导干部试用期）的机关事业单位人员，参加本市机关事业单位招聘（（招聘）拟聘人员按照程序完成考察的，不得应聘。

法律、法规规定不得录用为事业单位工作人员的其他情形的人员，不得申请。

(3)年龄计算

本公告要求的年龄计算截止时间为2024年6月11日。例如，“40岁以下”是指1983年6月12日及以后出生、年龄在41岁以下的人员，依此类推。对符合条件的退役军人（从国家综合消防救援队退出的消防救援人员）申请，年龄放宽3年。

（四）毕业（学位）证书及专业

考生须凭已取得（应取得）的毕业（学位）证书报名。注册时应诚实、准确、规范地填写专业名称。国内高校毕业的考生，考核时须提交学历（学位）证明；国外（境外）大学毕业的考生在考核时须提交教育部中国留学服务中心的学历（学位）证明。

招聘专业资格审核以毕业证书（指学位证书或第二学士学位证书，不含辅修专业或辅修学位相关证书）载明的内容为准；审查按照本公告附件3公布的专业参考目录进行。综合运用本目录《说明》规定的相关规则。

（五）特别说明

本公告所称“上”、“下”、“前”、“后”均包含当前水平（数）。比如你40岁以下，就全部包括40岁；如果您高于专业级别12，则将包括专业级别12，依此类推。

除明确约定外，本公告所涉及的时间点均以本公告发布之日计算。

本公告对各类职业（执业）资格的要求，以发证机关提供的证书原件或者证明材料为准。除另有规定外，资格审查时必须提供。

五、报名及资格初审本次考核招聘需要邮箱注册。任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名和参加考试。应聘者只能填写一个招聘职位进行报名。

（一）报名时间

自本公告发布之日起开始报名，报名截止日期为2024年12月31日，名额已满。

（二）报名方式

考生下载填写《重庆市璧山区事业单位2024年度“绿色通道”引进高层次人才报名表》（附件2），按照规定通过电子邮件向招聘单位提交报名申请（联系人：谭老师，联系电话：023-41412132，报名邮箱：342001599@qq.com）公告要求。并提供相应的证明材料。相应的证明材料包括但不限于：

1、本人基本信息：包括个人简介、配偶（或子女）、学习工作简历、本科、硕士、博士学位证书、职称证书复印件、学业成绩证明等；

2、主要学术成就或专业工作经历：包括近五年来的学术成就和获奖情况，或在国内外知名公司、企业、大学、研究机构从事本专业工作的相关证明材料。

招聘单位根据应聘者网上填写的信息和岗位报名要求，在网上进行资格初审，在应聘者报名后5日内提出审核意见，并电话通知应聘者。符合申请条件的，不得拒绝注册；考试不合格的，应当说明理由。

六、考核根据招聘单位的工作安排，应聘者应按照通知中的时间、地点等要求，出示符合招聘条件的身份证件和学历学位证书【境外（境外）院校毕业生及高校还应提供教育部留学服务中心学历证明]以及岗位所需的职称、专业（执业）资格等证明材料的原件和复印件，并参加注册资格审核。若招聘职位对学科、专业有“方向”要求，但学历学位证书无法体现的，应聘者应提供能有效支持其“方向”要求的每学期成绩单或毕业学校（系）资格审查时的招聘专业。证明等材料。资格审查合格者，参加面试考核。资格审查不通过的，应当向申请人说明理由。

本次考核主要以面试形式进行，主要综合考虑应聘者的专业能力、职业素质、岗位适宜性等，满分100分。

考核组织工作按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》（豫人社发[2016]281号）执行。未能在规定时间内到指定地点参加资格审查和面试考核的，将不再进入本次招聘后续阶段。面试结果当场公布，并由应聘者签字确认。

评估总分采用百分比制计算，四舍五入至小数点后两位。考核总分未达到60分的，不予确定为体检候选人。

七、体检和考察考核合格者直接进入体检。体检由招考单位按照规定组织实施，在指定的有资质的区级以上医疗卫生机构进行。未按时到指定地点参加体检者，不再进入本次招聘后续阶段。体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人力资源和社会保障部[2016]140号）等规定，根据行业或岗位实际要求执行，按照《事业单位工作人员聘用体检表》填写与法规。除按照有关规定应当当场或者当日复查确认的项目外，招录单位或者考生对体检结论有异议的，可以提出复查书面申请。自收到体检结束通知之日起7日内进行体检。经事业单位人力资源综合管理部门批准后，在指定医院进行复试。体检结论以复检结论为准。

对体检合格的人员，招聘单位主管部门将对拟聘人员进行全面考察。检查内容包括政治思想素质、道德修养、能力素质、遵守法律法规、日常学习工作情况、是否有回避需要等。检查结束后，应当根据情况作出调查结论。事实。检查名单确定后，应当及时通知检查对象。

检验参照《重庆市事业单位公开招聘工作人员考察办法》 《公务员录用考察办法（试行）》进行。坚持“凡进必审”、“谁审查、谁负责”的原则，检查必留痕迹。严格审查拟聘人员的人事档案、诚信记录、违法犯罪记录，对拟聘人员进行审查。人员提供的报名材料及其他相关材料是否真实，并通过现场核查、延伸核查、官网查询等方式重点核实。其中，学历、学位和信用信息应通过中国国家工商行政管理总局获得高等教育学生信息网（chsi.com.cn）、中国行政信息公开网（zxgk.court.gov.cn）、“信用中国”网站（creditchina.gov.cn）等进行核查。检查结论不合格的，检查组应当向申请人说明理由。

发现档案材料或信息涉嫌造假的，应当立即进行核查，未核实的，予以暂停聘用；如发现应聘者提供虚假材料、隐瞒事实情况，或者提供不真实材料、信息，影响审核结果，或者干扰、影响检查工作的，单位不予作出客观、公正的调查结论。雇用。人事信息由招聘单位报事业单位人事综合管理部门备案。

八、公示考试、体检、考察等相关事项在璧山区政府公共信息网（http://www.bishan.gov.cn）-公示公告-招聘信息栏目发布。请考生及时关注。

拟聘人员名单将在重庆市人力资源和社会保障局网站公示，公示时间为7个工作日。披露内容包括姓名、性别、出生日期、毕业院校及毕业时间、所学专业及学历（学位）、考试总成绩以及岗位招聘条件要求的其他工作经历、职称、专业（执业）资格等应当公示的事项。申请人未能在本公告规定期限内取得应聘职位所需的毕业证书、资格证书等证明的，取消其公告和聘用资格。

九、聘用及待遇对已公示无异议或异议信息经核实不影响聘用的拟聘人员，招聘单位应当提出拟聘人员意见，经主管部门审核后，予以聘用。报区人力资源和社会保障局批准。

用人单位与用人人员应当按照规定签订《事业单位聘用合同》，建立人事关系，完善用人程序。相关待遇按照重庆市有关规定执行。

通过考核录用的人员，按照规定实行试用期。试用期满，考核合格的，正式录用；试用期满，考核不合格的，依法终止劳动合同。

在聘用期间，发现因用人人员或者招聘工作人员隐瞒有关情况，导致人员条件不符合用人单位要求而依法解除劳动合同的，招聘职位。

本次考核录用后，人员须在本单位服务满三年，方可调往其他机构进行交流调动。在最低服务期限内，不得申请其他机构。三年服务期限内提出解除人员关系的，应当承担相应的违约责任。

十、纪律要求事业单位工作人员考核招聘是事业单位招聘人才的重要渠道。必须严格执行人员工作纪律，确保工作规范开展。各相关单位要严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源社会保障部令第35号）、《事业单位人事管理回避规定》（人力资源社会保障部条例[2019]1号），认真落实《关于印发〈重庆市事业单位考核招聘工作人员办法〉等6个公开招聘配套文件的通知》（人力资源社会保障部令）人社部发[2016]281号）等相关政策法规，自觉接受纪检监察机构和社会各界的监督。如有违纪违规行为，将按规定追究相关责任。

在考核、录用过程中，发现应聘者档案材料或信息涉嫌造假的，应当立即开展调查，未经核实的，予以暂停聘用；发现报考人员提供虚假材料、隐瞒真实情况，或者提供影响评审结果的不实材料或信息，或者干扰、影响考察单位客观公正考察的，给予不合格结论并且不会被雇用。应聘者提供虚假身份证件和招聘公告要求的学历（学位）、专业（执业）资格、奖项、表彰等材料的，经核实，将视为不当行为和失信行为，由综合人事管理部门追究其法律责任。区政府部门和公共机构。报市事业单位人事综合管理部门备案，并记入违纪违规人员公开招聘信息库。考生如有其他违规违纪行为，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号）等规定执行。

十一、其他（一）本公告由重庆市璧山区人力资源和社会保障局负责解释。

（二）网上报名资格审核、考试、体检、考察、公示等相关问题请咨询：区人力资源和社会保障局，023-41412132。

（三）本次招聘不指定参考书目，也不举办或委托任何机构举办考试辅导班。任何以公开招聘考试团体、专门培训机构等名义发布的辅导班、辅导网站或刊物均与本次招聘无关。

（4）招聘期间，应聘者必须保持报名时提供的通讯方式全天候畅通。因应聘者的过错未告知应聘者相关信息，或因沟通不畅未收到相关考试信息，影响招聘的，责任由应聘者承担。

重庆市事业单位公开招聘问题及情况举报邮箱：2522912065@qq.com（该邮箱不接受简历）。到

温馨提示：由于考试信息、考试政策和招聘内容不断变化和调整，以上专业信息网提供的信息仅供参考。建议考生以权威部门发布的公告为准。