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综合考试成绩=笔试总成绩60%+面试成绩40%。综合考试成绩四舍五入至小数点后两位。同一职位应聘者综合考试成绩相同的，按笔试总成绩降序排列；若笔试总成绩仍相同，则按面试主审得分从高分到低分的顺序确定名次；如果评委评分仍然相同，将组织另一次面试。面试成绩未达到及格分数的，不计算综合考试成绩。
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