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聘用人员为临时工,不计入单位编制。根据黑办发[2017]57号文件关于社区工作人员工资福利的相关规定,每人月工资为3625元(含个人缴纳各项社会保险)。各项社会保险的公共缴费部分由县财政承担。
按照“谁用人、谁管理、谁负责”的原则,用人单位与劳动者按照《中华人民共和国劳动合同法》签订为期三年的合同。任期届满后需要继续录用的,在考核合格的基础上予以续聘。聘用期间,劳动者提出申请并获得批准的,用人单位可以解除劳动合同;劳动者在用工期间未完成工作任务、违法违纪或者违反有关管理规定的,用人单位可以解除劳动合同、辞退或者解雇劳动者。
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