2024年湖南省长沙市望城区农业职业经理人引进工作地点及薪酬待遇

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相关推荐：2024年4月事业单位招聘考试报名|考试时间信息汇总表（一）工作地点

申请人录用后，将在引进村所在地工作。

（二）薪酬福利

农村老总实行用工管理，引进村集体经济组织与职工签订劳动合同。每年聘用一次，初次聘用期为一年。农业职业经理人的工资分为基本工资和绩效工资两部分。基本工资15万元/年（含五险一金、福利费、工会费等），由村（社区）按月发放；绩效工资根据村（社区）事先签订的合同或协议，结合年终考核结果，年底一次性发放。运营团队年度经营绩效考核结果被评为合格、良好、优秀的，分别奖励10万元、12万元、15万元的团队运营经费。

(3)其他福利

农村CEO在职期间可按照《长沙市望城区农业职业经理人（乡村CEO）培养工作实施方案》（王人才办发[2023]7号）享受基本工资、绩效工资、技术职称补贴、住房生活、土地承包、子女教育等福利。聘期内，业绩突出、项目成果良好、连续聘用一年以上的农村CEO及团队成员，可直接认定为区级E型骨干人才。