2024年浙江省宁波大学招聘高层次人才（教师）引进人才待遇

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（一）优惠的住房福利：引进人才符合宁波市政策条件的，除就学外，还可享受15万至800万元不等的各类住房补贴。 A2、A3、B1类人才初次聘用期间，可以选择年津贴制和年薪制之一；

（二）优惠政策待遇：正式事业单位编制并担任与引进人才类别相对应的专业技术职务；

（三）发展扶持：人才入职后，通过我校申请各类国家、省、市人才项目的，可根据学校政策提升人才类别，享受相应待遇。同时可获得国家、省、市人才150-300万奖励；

（4）子女优质教育：引进人才子女可就读宁波大学附属学校等公共优质教育资源；

（5）生活照顾：学校根据人才类别和实际情况提供过渡性住房或租赁补贴。 B类及以上人才可协助安排配偶工作等。