根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》号文件（京人社工作发[2010]102号）精神，结合北京市城管委各事业单位实际工作需要，现面向社会公开招聘事业单位工作人员。民众。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及要求具体岗位及要求见（附件）。
二、招聘基本条件（一）遵守宪法和法律、法规，品行良好；
（二）身体健康，具备正常履行岗位职责的身体条件；
（三）符合岗位要求的学历、学位、专业、职称、职业资格、户籍等条件；
（四）应届毕业生须为纳入国家统一招生计划（不含定向和委托培养）并按时毕业并取得相应学历的普通高等学校2024年北京市应届毕业生和非京籍在校生。学位；
2023年1月1日起至报名截止日期，在京留学归来并已获得境外（海外）学位并完成教育部学历认证，符合岗位要求，尚未确认的人员一个工作单位。
北京学生是指入学高校前已是北京市常住人口，户籍不需要在北京落户的学生（不包括来京就读高校、户口迁入学校集体的学生）家庭）;非京籍学生应届毕业生须符合北京市出台的毕业生相关政策要求，在校期间所修科目无不及格、补考、重考记录，不缴纳社保在校期间的记录；
（五）社会人员须在北京市有常住户口，在京有人事行政关系和档案（户籍档案在学校留存的非京籍往届毕业生除外）；
（六）遵守回避制度的有关规定，并符合该职位要求的其他条件；
（七）有下列情形之一的，不得申请：曾因犯罪受过刑事处罚的；曾被开除党籍、开除公职的；因违反纪律、规定被用人单位解除劳动关系的；在各级公职人员录用中被查出有弄虚作假等严重违反考试、录用纪律行为的；涉嫌违纪违法，正在接受审查但尚未得出结论的；那些受到惩罚的人；依法列入失信联合惩戒名单的；法律、法规规定不得从事事业单位人员的其他情形。
三、报名及资格初审(1) 报名
1. 报名时间
2024年4月7日的10:00到2024年4月15日的17:00。
2. 报名方式
符合条件的应聘人员可登录“2024年北京市城管委所属事业单位公开招聘工作人员登记系统”服务平台（以下简称“公开招聘平台”），网址：https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzt /576，然后按系统提示您输入基本信息并选择相应的应聘单位和职位进行报名。每个申请人仅限一个职位。报名时填写的个人信息必须真实有效，学历、专业等信息必须与岗位要求一致，报名和考试时使用的身份证件必须一致，否则将取消本次公开招聘的资格。取消。
注册时需要上传以下相关附件：
（1）北京应届毕业生
我的身份证（正反面）、户口簿（或户口卡）个人页面和主页。还：
2024年应届毕业生还需提供学校教务部门盖章的毕业生成绩单、就业主管部门盖章的普通高校毕业生就业推荐表、大学英语四级（或六级）成绩单。
北京来华留学生应提供教育部颁发的学历证明和档案保管机构出具的档案证明。
（2）非京籍应届毕业生
我的身份证（正反面）； 2024年高校毕业生推荐表（由毕业学校就业主管部门盖章），须注明毕业生培养方式、籍贯、学历、学制、毕业时间；所有课程的成绩单（由毕业学校教务部门盖章）；符合各招聘岗位具体条件的证明或证明材料。
(三)社会人员
个人身份证（正反面）；个人主页、户口簿（或户口卡）主页；国家认可的学历证书和学位证书。获得学历者，还须提供教育部学历证明（从中国高等教育学生信息网https://www.chsi.com.cn/自行下载打印《教育部学历证书电子注册备案表》 《中国高等教育学位在线验证报告》）；档案存放于人才机构的，需提供档案证明；招聘岗位所需资质所需的相关证明材料（如相关资格证书、专业技能职称证书、职业资格证书等）。
（二）资格审查
根据应聘条件和岗位要求，对应聘者的资格进行审查。资格审查合格后，方可参加笔试。报名期间资格审查未通过的，可以申请其他符合条件的职位。资格审查通过人数与同岗位拟招聘人数之比达到3:1人后，方可开始考试。若未达到比例，则取消该职位的招聘计划。
通过资格审查并进入笔试的报考人员，可登录“北京市城管委所属事业单位2024年公开招聘工作人员报名系统”打印准考证（请关注北京市城管委所属事业单位公开招聘工作人员报名系统）及时登记系统）。
四、考试资格审查合格即可参加考试。考试由笔试和面试组成，满分100分。笔试成绩和面试成绩计入综合成绩，权重分别为40%和60%（专业考试成绩占面试成绩的50%）。所有职位将按照综合表现从高到低的顺序依次填补。
(一)笔试
笔试以网上“云考试”的形式进行。笔试公告将通过北京市城管委员会网站发布。具体安排请以当时自行打印的准考证上的相关信息为准。
笔试考核内容包括行政职业能力测试、基础公共知识、结合首都城市管理工作的实践思维和理解应用等。
笔试成绩将于笔试结束后2周内通过北京市城管委员会网站公布。申请人也可以登录报名系统进行查询。
（二）面试
根据笔试成绩由高到低排序，确定面试比例为5:1。同一职位综合成绩相同的，按照笔试成绩从高到低确定拟录用人选；同一职位笔试和面试成绩相同的，按照面试考官评定的面试成绩从高分到低分确定拟录用人选；面试比例低于3:1的，面试成绩应达到面试公告确定的面试合格分数线，方可进入体检、考察。
因个人原因放弃面试资格者，将在笔试中按从高分到低分的顺序递补。如果您自愿放弃面试，您应该提交一份放弃声明。面试公告在北京市城管委员会网站上发布。
五、考核、体检和公示各招聘单位组织考核、体检。考核内容主要包括考生的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作表现等。体检标准参照公务员录用相关体检标准执行。
招聘单位将考核、体检合格的应聘者信息在北京市城管委员会网站公示7个工作日。对公告无异议的，按照有关规定办理聘用手续。
申请人应当配合按照招聘单位规定的时限和要求完成考核、体检和录用。未按时限和要求完成任务的，将被取消资格。
六、注意事项（一）申请人应提供真实、有效的个人信息以及证明、文件等相关材料。每人限报考1个岗位，报名和考试时所使用的有效居民身份证必须一致。
（二）本次公开招聘相关事宜将通过电话或短信方式通知。请应聘者在报名时提供真实有效的手机号码，并在招聘期间保持通讯畅通。如果您的联系方式发生变化，请及时与我们联系。若因沟通不畅而无法联系到申请人，由此产生的后果由申请人自行负责。
（三）资格审查贯穿招聘录用全过程。应聘者不符合报名条件或者在任何阶段发现有违反招聘规定、提供信息、伪造材料或者作弊行为的，将立即取消其应聘资格。已办理手续的，予以注销。
（四）本次考试不指定辅导书籍，也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的相关考试辅导班、辅导网站及刊物均与本次考试无关。请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。
咨询热线：请拨打各招聘单位的联系电话。
监督电话：(010)66056167
温馨提示：由于考试信息、考试政策和招聘内容不断变化和调整，以上专业信息网提供的信息仅供参考。建议考生以权威部门发布的公告为准。
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