专业信息网2024年3月25日：根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（经人社专项科技发[2010]102号）等文件精神并结合西城区事业单位工作实际，西城区部分事业单位2024年向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘条件（一）拥护党的路线、方针和政策，遵守中华人民共和国宪法和法律；具有良好的思想政治素质，品行端正，遵纪守法，清正廉洁，身体健康。
（二）符合岗位要求的身体条件和心理素质。
（三）有北京市户籍。
（4）具有国家承认的本科及以上学历；具体学历以招聘单位公布的岗位要求清单中的信息要求为准。
（五）招聘岗位面向应届毕业生，仅限列入国家统一招生计划的普通高等学校（不含定向和委托培养）、普通高等职业技术院校，未就业、未缴纳社会保险的，并具有学士及以上学历（2024年北京应届毕业生按时毕业并取得相应学历学位（普通高校毕业生2022年、2023年离校未就业参照条件）应届毕业生）；具体招聘对象以招聘单位公布的岗位需求清单以上信息要求为准。
（六）留学归来应聘应届毕业生仅限于2023年1月1日至2024年4月1日期间获得国外（境外）学位并完成国内教育部门学历认证的人员，并符合应聘条件。在京留学归来，尚未确定工作单位的。
（七）招聘岗位为社会人员的，以报名截止时间为限。申请人应具有北京户籍，并在北京有人事、行政和社会保障关系；工作年限将计算至报名截止日期；具体招聘对象应当在招聘单位公布的岗位需求清单中列出。以要求的信息为准。
（八）招聘岗位范围不限的，招聘应届毕业生和社会工作者，须符合上述应届毕业生和社会工作者条件。
（九）具体年龄以招聘单位公布的岗位要求清单上的信息要求为准。 45岁及以下的限制是1978年4月1日以后出生的； 35岁及以下以1988年4月1日以后出生者为限； 30岁及以下以1993年4月1日以后出生者为限； 25岁及以下的限制是1998年4月1日以后出生的。
（十）遵守招聘岗位的资格条件和回避的相关规定。
二、报名办法（一）报名方式
本次事业单位公开招聘采取网上报名、网上资格初审、资格后审的方式。
报名登录网址：北京市人力资源和社会保障局网站人事考试服务频道（https://rsj.beijing.gov.cn/ywsite/bjpta/）“考试报名”栏目。
（二）登记程序
1. 提交申请
本次报名时间为2024年4月1日10:00至4月2日17:00。考生可登录网上报名系统提交申请并打印《报名申请表》。每人仅限申请一个职位。
2. 网上资格初审
资格网上初审由各招聘机构负责，网上审核在报名期间及报名结束后1个工作日内完成。 2024年4月1日10:00至4月2日17:00报名期间，如申请资格审核未通过，可申请其他职位。报名结束后，未通过申请的人员将无法申请其他职位。招聘单位不再另行通知初审结果。申请人须合理安排报名时间，及时查看网上评审情况。如有疑问，须与招聘单位联系咨询。
3.打印《准考证》
通过初审的考生可于2024年4月16日上午10:00至2024年4月20日上午9:00从网站打印《公共基本能力测验准考证》。
考生可登录打印准考证：北京市人力资源和社会保障局网站人事考试服务频道“打印准考证”栏目（http://rsj.beijing.gov.cn/ywsite/bjpta/）。
三、笔试(1) 主题和内容
1. 科目
《公共基本能力测验(管理岗)》 9:00—11:30150 分钟
《公共基本能力测验(专技岗)》 9:00—11:30150 分钟
所有考试均采用主观和客观相结合的形式，考生必须在专用答卷上作答。
2.内容
考试内容参见《北京市事业单位公开招聘工作人员公共基本能力笔试大纲(试行)》（可在北京市人力资源和社会保障局网站人事考试服务频道知识园栏目下载）。
（二）时间、地点
笔试定于2024年4月20日举行，考生须在规定时间、地点参加笔试，不设指定书本。具体时间、地点请参见公共基础能力考试准考证。
（三）笔试成绩公布
2024年5月月底前，笔试成绩及相关信息将在西城区政府网站（http://www.bjxch.gov.cn/）上公布。
（四）笔试资格标准
笔试成绩为百分制，由公共基础能力考试成绩按百分制换算而成。及格线是60分。笔试成绩低于60分的，不予纳入面试人选。笔试成绩按照从高分到低分的顺序排列，按照1,333,603的比例确定面试人选，低于1,333,603的按实际人数确定。
四、资格复审资格审查工作由各招聘机关组织实施。笔试结果公布后，招聘机关将通知拟参加面试的考生进行审核。审核时，须按照招聘机关的要求提供资格审核的相关材料。材料包括（需原件及复印件）：
（一）个人身份证、户口本（集体户口的，需提供集体户口首页复印件和个人户口簿页复印件）。
（二）国家承认的学历和学位证书。
（三）2024年北京应届毕业生须出示学生证或经校教务部门盖章的毕业生就业推荐表原件、毕业生成绩单等材料（2022年、2023年离校且在校的普通高校）未就业）学校毕业生参照执行）。
（四）该职位所需的其他材料。
（5）《报名申报表》（请考生在报名网站打印）。
五、面试(1) 面试安排
面试将通过综合质量评估和结构化面试的方式进行。西城区人力资源和社会保障局将组织各招聘单位在规定时间范围内完成面试。具体时间和形式由各招聘主管部门另行通知。面试分数采用百分制，及格分数为60分。只有通过面试的人才可以进入下一阶段。
（二）总体结果及拟定候选人的确定
1、个人总分的确定
笔试成绩（百分制）和面试成绩（百分制）计入个人总成绩，各占50%的权重。
2. 拟定候选人的确定
个人总成绩按照从高分到低分的顺序排列（面试成绩不低于60分），按照拟聘岗位1:1的比例确定拟录用人选。若总成绩为同样，面试成绩较高者确定为拟录用人员。
总成绩及相关信息将在西城区政府网站公告栏予以公布。
六、体检与考察面试结束后，各招聘机关组织应聘者参加体检、考察。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用由申请人自行承担。根据笔试、面试、体检结果，对拟录用人员的政治思想、道德品质、工作能力、遵守法律法规等方面进行综合考察。
七、公示结果与聘用体检、考察合格后，拟录用人员结果将在西城区政府网站通知栏予以公示。公示期为7个工作日。公示无异议的，即可办理过户手续。过户手续必须在规定日期内办理完毕。必须在截止日期前完成。具体期限以各招考主管部门通知为准。公示前，拟聘用人员自愿放弃或体检、考察等不合格的，按照总成绩依次递补。一旦开始公开公告，将不会再有任何替代。
八、报考人员须知（一）严格执行公开招聘纪律，对违反相关考试纪律的，按照人力资源和社会保障部《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》的规定执行。
（2）应聘者在整个招聘过程中必须保持沟通畅通。因沟通不畅影响招聘结果的，应聘者需承担相应责任。
（三）资格审查贯穿招聘全过程。应聘者须提供真实、有效的个人信息以及证件、证件和其他相关材料。不符合报名条件或提供虚假信息、伪造相关材料的，一经发现，立即取消报名资格。已办理聘用手续的，取消其聘用资格。由此产生的一切后果由我承担。
（四）本次考试不指定参考书目，也不组织任何考前培训。希望考生增强防范虚假信息的意识。
（五）如国家、本市、本区出台考试相关政策，本次招聘工作将及时调整。相应的补充公告将在西城区人民政府网站公告栏发布。请随时关注。
九、相关事项报名条件咨询热线：须致电招聘单位。详情见附件《西城区2024年事业单位公开招聘工作人员需求表》中各招聘单位联系方式。
监督投诉热线：010-66201506
咨询时间：工作日9:30-11:0014:00—17:00
请考生仔细阅读本公告，以提高电话咨询效率。
北京市西城区人力资源和社会保障局
2024 年3 月22 日
附件：1.西城区2024年事业单位公开招聘工作人员需求清单
温馨提示：由于考试信息、考试政策和招聘内容不断变化和调整，以上专业信息网提供的信息仅供参考。建议考生以权威部门发布的公告为准。
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