选拔领导干部必须把什么放在首位

一、强调领导能力

领导能力是选拔领导干部必须把放在首位的重要因素。领导能力是指领导者具备的把组织有效地运作起来的能力，包括领导者的思想、行为以及对组织的影响等。选拔领导干部首先要考察的就是他们的领导能力，这是因为一个优秀的领导者能够激励和带领团队取得成功，而一个糟糕的领导者则会拖累团队的发展。

二、重视沟通能力

沟通能力也是选拔领导干部必须把放在首位的重要因素。沟通能力是指领导者能够有效地与他人沟通的能力，包括与他人交流信息、理解他人的观点以及激励他人等。一个好的沟通者能够有效地传达信息，建立良好的关系，并且能够激励他人发挥出最大的潜力。因此，选拔领导干部时，除了要考察他们的领导能力外，还要考察他们的沟通能力。

三、重视决策能力

决策能力是选拔领导干部必须把放在首位的重要因素。决策能力是指领导者能够有效地做出正确的决定的能力，包括分析问题、收集信息、制定计划、解决问题等。一个优秀的领导者能够有效地做出正确的决定，而糟糕的领导者则会做出错误的决定，导致组织发展受阻。因此，在选拔领导干部时，要考察他们的决策能力。

四、注重组织能力

组织能力也是选拔领导干部必须把放在首位的重要因素。组织能力是指领导者能够有效地组织组织的能力，包括安排工作、分配职责、组织会议、指导团队等。一个优秀的领导者能够有效地组织组织，而糟糕的领导者则会组织不当，导致组织发展受阻。因此，在选拔领导干部时，要考察他们的组织能力。

综上所述，选拔领导干部必须把领导能力、沟通能力、决策能力和组织能力放在首位。只有拥有这些能力的领导者才能够有效地带领团队取得成功，从而推动组织的发展。